La catégorie des retraités est considérée comme l'une des plus intéressées par les autorités compétentes du royaume, car elles dépendent uniquement de leur pension, et il n'y a pas de source de revenus, et au cours de la période récente, l'existence de stabilité financière et significative, sachant que ces avantages leur feront preuve par le biais d'un programme intégré qui réalisera une future durée Les citoyens et résidents saoudiens également.
Avantages sans précédent pour les employés à la retraiteLe Royaume d'Arabie saoudite cherche à se développer et à progresser de toutes les directions afin de mieux la vie et une vision future meilleure pour tous, en plus de celle vise également à améliorer le rôle de la vie et à promouvoir et à développer l'efficacité du marché du travail, car il a annoncé un nouveau système pour les employés qui ont atteint le plus grand nombre de personnes, et l'objectif est de parvenir à un équilibre entre la vie et la vie personnelle, dont la plus importante, ce qui est le plus important, est: le fait que le plus important est: le fait que le plus important est le plus important, ce qui est le plus important: ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important, ce qui est le plus important: dont le plus important est le plus important, ce qui est le plus important: ce qui est le plus important, ce qui est le plus important: dont le plus important est:
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Urgent .. un tremblement de terre avec une puissance de 4 degrés frappant l'Arabie saoudite et des alertes pour les résidents de ces régions
- La possibilité de demander une retraite anticipée sans obliger à attendre l'âge légal, car ils peuvent ouvrir de nouveaux projets à un âge précoce.
- Les employés qui reçoivent une retraite anticipée peuvent également demander une réduction de la pression du travail, afin de vivre une vie calme très stable.
- La catégorie de retraite anticipée obtient également une récompense financière pour que leur service fonctionne, sachant que ces récompenses incluent également les travailleurs du secteur public et privé.
- La fourniture d'employés à la retraite anticipée doit offrir de nouvelles opportunités aux nouveaux jeunes, ainsi que des opportunités d'emploi pour un grand nombre de jeunes.
- Les institutions et les entreprises peuvent attirer de nouveaux talents et des talents et des employés expérimentés. Cette question se traduit par l'amélioration des performances des entreprises et de toutes les institutions gouvernementales, ainsi que pour atteindre des objectifs stratégiques.
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Conditions de retraite anticipées dans le nouveau systèmeAprès avoir examiné les nouveaux avantages qui ont été fixés à tous les employés qui souhaitent postuler à la retraite anticipée et à l'approbation de la retraite anticipée, il doit y avoir des conditions importantes fixées par l'organisation générale pour l'assurance sociale, qui sont représentées dans:
- L'employé doit avoir terminé la période de travail juridique des années de service, afin d'approuver la retraite anticipée.
- L'employé doit avoir démissionné en pleine liberté sans être soumis à une pression ou à une coercition de toute personne ou fonctionnaire dans les travaux.
- L'employé doit respecter toutes les lois et réglementations pour le marché du travail afin de préserver les droits administratifs et financiers.
- En cas de demande de retraite anticipée, les cotisations financières sont décaissées, conformément au budget de travail.
- Dans le cas où l'employé souffre de certaines maladies, il peut fournir une retraite anticipée telle que (maladie cardiovasculaire, diabète, maladies résultant de distorsions, du sida et du cancer de toutes sortes).
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Bonne nouvelle.
Quel est l'âge minimum de la retraite anticipée dans le nouveau système?Afin de demander une retraite anticipée, les conditions établies par la General Insurance Corporation doivent être remplies, dont la plus importante est l'employé qui passe les années minimales de service dans l'institution ou l'entreprise dans laquelle il travaille et qui est de 25 ans.
Que signifie la retraite du travail?La retraite du travail est l'incapacité de l'employé à terminer le travail et le désir d'obtenir une pension avant d'atteindre l'âge de 60 ans, pour plusieurs raisons telles que son incapacité à travailler en raison de sa blessure à l'une des maladies susmentionnées, ou du désir d'ouvrir de nouveaux projets.
Comment planifiez-vous la retraite anticipée?Dans le cas où l'employé souhaite obtenir une retraite anticipée, il doit avoir des plans réussis pour terminer sa vie, dont la plus importante prévoit d'ouvrir un projet commercial afin d'investir également son argent et son temps, afin de déterminer le type de projet.
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